コンサル・ベンチャー志望の勉強法まとめ

短期インターンは新卒採用の選考過程の一部になることが多い
。一方、長期インターンは戦力としての期待が大きい。要は、成果を出すことが求められる厳しい環境なのである。（お客様扱いの短期インターンとは訳がちがう）https://t.co/fjv7ErWhC6

— コンサル・ベンチャー志望の勉強法まとめ (@cvshukatsu) November 1, 2020